Aktualizacja ogłoszenia - 10.04.2017
INFORMACJA O WYNIKU NABORU
(WO/ 8z /2017)
Na stanowisko pracy starszego referenta w Wydziale Organizacyjnym zatrudniona została Pani Paulina Owsiak. Kandydatka wykazała się wiedzą niezbędną do zatrudnienia na ww. stanowisko i spełnia wymagania zawarte w ogłoszeniu z dnia 10.03.2017 r.
ZACHODNIOPOMORSKI ODDZIAŁ WOJEWÓDZKI NFZ W SZCZECINIE
ul. Arkońska 45, 71-470 Szczecin
Poszukuje kandydata na stanowisko:
Starszy referent/młodszy specjalista
w Wydziale Organizacyjnym
WO/8z/2017
Wymiar etatu: 1
Liczba wolnych stanowisk pracy: 1
Miejsce wykonywania pracy: Szczecin
Główne obowiązki:
Obsługa sekretariatu Zastępcy Dyrektora ds. Medycznych, w tym m.in.:
• koordynacja obiegu dokumentów w pionie medycznym, a w szczególności przyjmowanie pism, przekazywanie ich do dekretacji lub podpisu Zastępcy Dyrektora ds. Medycznych,
• obsługa systemu Elektronicznego Obiegu Dokumentów, w szczególności w zakresie rejestrowania pism oraz przekazywania pism zgodnie z dekretacją,
• prowadzenie kalendarza spotkań Zastępcy Dyrektora ds. Medycznych,
• organizacja zebrań oraz spotkań służbowych przełożonego,
• obsługa telefoniczna, a w szczególności łączenie rozmów i przekazywanie informacji, zgodnie z poleceniem,
• dbanie o dobrą atmosferę pracy i wizerunek firmy,
Wymagania konieczne:
• wykształcenie wyższe
• staż pracy – minimum 1 rok
• znajomość programów Word, Excel, Outlook i obsługi urządzeń biurowych,
• zdolności interpersonalne, łatwość w nawiązywaniu kontaktów,
• umiejętność radzenia sobie ze stresem i pracą pod presją czasu,
• zmysł organizacyjny, samodzielność, odpowiedzialność, terminowość i punktualność,
• umiejętność pracy w zespole,
Wymagane dokumenty:
• podpisane: list motywacyjny i CV
• podpisane oświadczenie o treści „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy, dla potrzeb niezbędnych do procesu rekrutacji prowadzonego przez Zachodniopomorski Oddział Wojewódzki NFZ w Szczecinie" - zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (tekst jednolity: Dz. U. z 2016 r. poz. 922)
• kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie: druk do pobrania
• kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie
• kopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy
Dodatkowe informacje dotyczące naboru:
• kandydaci proszeni są o podanie numeru telefonu i adresu poczty elektronicznej
• formę weryfikowania kompetencji kandydatów ustali Komisja Rekrutacyjna, która może w szczególności stosować następujące narzędzia i techniki selekcji: kwestionariusze, formularze, rozmowę kwalifikacyjną, test wiedzy i umiejętności oraz zadania symulacyjne
• kandydaci spełniający wymagania formalne, którzy po analizie dokumentów zostaną zakwalifikowani do kolejnego etapu naboru, będą powiadomieni telefonicznie lub za pomocą poczty elektronicznej o terminie i miejscu jego przeprowadzenia
• kandydaci, których oferty nie spełniają wymagań formalnych nie będą o tym powiadamiani
• informacja telefoniczna: 91 425 11 99
Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie dokumentów w terminie do dnia 24.03.2017 r. na adres: Zachodniopomorski Oddział Wojewódzki NFZ, 71-470 Szczecin, ul. Arkońska 45 Wydział Kadr i Szkoleń, pokój 405 a z dopiskiem: OFERTA PRACY - WO/8z/2017.
Inne informacje:
• Oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (decyduje data wpływu do ZOW NFZ),
• Oferty osób, które nie zostały wybrane na dane stanowisko w procesie rekrutacji zostaną komisyjnie zniszczone.
Ponadto kandydaci do zatrudnienia powinni spełniać wymogi określone dla pracowników NFZ w art. 112 ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz. U. 2016.1793 z późn zm.).
Art.112.
1. Pracownicy Funduszu nie mogą być jednocześnie:
1) świadczeniodawcami, którzy zawarli umowy o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej lub ubiegają się o zawarcie takich umów;
2) właścicielami, pracownikami lub osobami współpracującymi ze świadczeniodawcami, którzy zawarli umowy o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej lub ubiegają się o zawarcie takich umów;
3) członkami organów lub pracownikami podmiotów tworzących w rozumieniu przepisów o działalności leczniczej;
4) członkami organów lub pracownikami jednostek samorządu terytorialnego;
5) członkami organów zakładu ubezpieczeń prowadzącego działalność ubezpieczeniową na podstawie ustawy z dnia 11 września 2015 r. o działalności ubezpieczeniowej i reasekuracyjnej (Dz. U. poz. 1844 oraz z 2016 r. poz. 615);
6) właścicielami akcji lub udziałów w spółkach handlowych prowadzących podmioty, o których mowa w pkt 2;
7) właścicielami w spółkach handlowych więcej niż 10% akcji lub udziałów przedstawiających więcej niż 10% kapitału zakładowego - w każdej z tych spółek, w przypadku spółek innych niż określone w pkt 6;
8) posłami, posłami do Parlamentu Europejskiego albo senatorami;
9) członkami Rady Funduszu oraz rad oddziałów wojewódzkich Funduszu.
2. Pracownicy Funduszu nie mogą bez zgody Prezesa Funduszu:
1) podejmować zatrudnienia u innego pracodawcy;
2) wykonywać działalności gospodarczej.